微山山水水泥：深耕安全管理文化 構(gòu)筑堅(jiān)實(shí)安全屏障
微山山水水泥有限公司用嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膽B(tài)度和精細(xì)化的管理深耕安全管理文化，構(gòu)筑起了堅(jiān)實(shí)安全屏障。
一是在標(biāo)準(zhǔn)化等級(jí)創(chuàng)建上：為排查消除潛在安全隱患，減少安全事故發(fā)生，保障員工的生命安全，公司始終以標(biāo)準(zhǔn)化創(chuàng)建為抓手，努力夯實(shí)安全管理基礎(chǔ)，強(qiáng)化落實(shí)安全生產(chǎn)主體責(zé)任。創(chuàng)建了二級(jí)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化企業(yè)，這不僅是對(duì)公司安全管理工作的認(rèn)可，也是對(duì)員工安全意識(shí)的肯定。
二是在安全文化營造上：公司建設(shè)了一個(gè)700米的安全長廊，圖文并茂地展示了安全法律法規(guī)、崗位操作規(guī)程、警示案例等相關(guān)內(nèi)容。為保持安全生產(chǎn)工作的持續(xù)推進(jìn)，公司每個(gè)月都會(huì)在安全長廊開展一期創(chuàng)意安全主題活動(dòng)，如“人人講安全”演講比賽、安全情景劇，安全知識(shí)競(jìng)賽等，優(yōu)勝者設(shè)置獎(jiǎng)勵(lì)?；顒?dòng)旨在不斷增強(qiáng)員工的安全意識(shí)和操作技能，激發(fā)員工的積極性和參與度，營造出人人了解安全、人人重視安全、人人能夠安全的良好企業(yè)安全文化，確保公司的安全生產(chǎn)工作始終保持行業(yè)高水平。
三是在員工技能提升上：為加強(qiáng)員工的安全教育培訓(xùn)，增強(qiáng)公司員工的安全責(zé)任意識(shí)，公司為所有車間會(huì)議室配備了培訓(xùn)用投影儀和筆記本電腦，每天晨會(huì)期間利用多媒體系統(tǒng)對(duì)員工進(jìn)行安全知識(shí)和安全視頻案例的宣貫學(xué)習(xí)，切實(shí)提升員工的安全知識(shí)水平和技能。公司鼓勵(lì)員工參加注冊(cè)安全工程師和特種作業(yè)人員考試，并給予持證者每月薪資補(bǔ)貼。目前，已有107名員工取得了特種作業(yè)人員證書，占全體職工的55%，遠(yuǎn)超特種作業(yè)實(shí)際崗位需求；另有6名員工取得了注冊(cè)安全工程師證書，也已超出法定注安師配備標(biāo)準(zhǔn)，6名注安師被合理分配至安全管理部門以及其他關(guān)鍵生產(chǎn)崗位上，時(shí)刻盯緊重點(diǎn)生產(chǎn)環(huán)節(jié)，有效強(qiáng)化了安全防線。
編輯：李彬愷
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